【亜州ビジネス編集部】華為技術有限公司（ファーウェイ）がこのほど、2024年度のESOP（従業員持株制度）に基づく配当支給を社内文書で通知した。従業員1人当たりに48万人民元（約1020万円）以上が支給される計算となる。芯智訊が19日報じた。

　24年度の支給総額は723億人民元に上る。支給対象の持株会参加者は、従業員と退職留保者合わせて15万1796人だ。23年度の配当基準は1株当たり1.41人民元で、税引き後は14.4％となり、前年度比で0.9ポイント低下した。

　従業員への1人当たり支給額は前年（平均54万2000人民元）比で11.4％減少した。これは支給総額の減少と、支給対象者の増加が原因とみられる。

　ファーウェイは従業員が株式の100％を掌握する民間企業だ。1990年に従業員持株制度を始めた際は、1株当たりの出資額は10人民元で、純利益の15％を配当に充てた。以後、従業員規模の拡大と外部環境の変化に応じて数回のインセンティブ改革を実施し、ファーウェイ従業員にとって配当は重要な収入源となっている。


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